Ort: Bonn        Kennziffer: 11716

 

 

Seien Sie Teil des Agile Development Teams: Als weitsichtiger Berater und ergebnisorientierter Umsetzer definieren Sie und verfolgen Sie in Ihrer Rolle alle Qualitätsmaßnahmen und steigern damit die Qualität der Softwareentwicklungen.

 

Ihre Aufgaben - Anspruchsvoll und attraktiv:

  • Sie definieren und verfolgen sämtliche Qualitätsmaßnahmen im Bereich der Softwareentwicklung
  • Sie entwickeln das Qualitäts- und Servicemanagement-System (Prozesse, Anweisungen, Methoden und Tools) weiter
  • Sie führen die Testvorbereitung und –planung selbstständig durch und testen selbst auch hands-on mit
  • Dabei übernehmen Sie eigenverantwortlich das Testmanagement sowie die Koordination der Testaktivitäten
  • Zur Schaffung einer optimalen Arbeitsumgebung obliegt Ihnen die Auswahl moderner Testingtools sowie die Durchführung entsprechender Schulungen für das Agile Development Team
  • Nach einer entsprechenden Analyse erarbeiten Sie die zukünftige Teststrategie zur Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Testprozesse sowie Steuerung dieser Tests in der Testumgebung
  • Die Einführung eines Berichtswesens zur SW-Qualität für relevante Hierarchieebenen mit u.a. Qualitätsmodell, Metriken, Cockpit-Chart, Managementbericht, sowie die Unterstützung der Fachabteilungen in qualitätsrelevanten Fragen übernehmen Sie ebenfalls.

 

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder einer MINT-Wissenschaft bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit IT relevantem Bezug
  • Sie bringen Erfahrung als Testmanager mit und verfügen über Kenntnisse mit verschiedenen Testingtools und Frameworks wie beispielsweise JUnit, TestNG, Selenium, Mockito, Spock, Geb oder JMeter

 

Das Unternehmen:

Interessante und abwechslungsreiche Jobs bietet Ihnen unser Kunde, eines der führenden E-Commerce Unternehmen in der Pharmabranche.

Mitarbeiter sollen sich hier wohlfühlen. Verantwortungsbewusstes Handeln der Mitarbeiter wird besonders geschätzt und gefördert, deshalb wird Verantwortung schnell übertragen.

Die Hierarchien sind flach, was in gutem Miteinander und großartigem Teamspirit resultiert. Flexible Arbeitszeitmodelle, persönlich abgestimmte Weiterbildungen bis hin zu gesunden Snacks und Getränken im Büro sind nur einige der Qualitäten, die diesen Arbeitgeber zu einer guten Adresse für jede Karriere machen.

 

Wie geht es weiter?

Sie haben noch Fragen? Melden Sie sich gerne direkt unter +49 2241 938 960 bei uns.

Ihr Ansprechpartner ist Hr. Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Genau Ihr Profil? Dann lassen Sie uns doch Ihren aktuellen Lebenslauf mit der Job-Kennziffer 11716 per Mail zukommen an: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Im nächsten Schritt lernen wir uns in einem telefonischen Gespräch kennen und besprechen auch die für Sie wichtigen Rahmenbedingungen für einen Jobwechsel. Nur wenn Ihnen die Stelle, das Unternehmen und die Rahmenbedingungen zusagen, stellen wir anschließend mit Ihrem Einverständnis Ihr Profil beim Kunden vor. Selbstverständlich lassen wir Sie danach nicht alleine, sondern begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess, beispielsweise anhand von Coachings für die Bewerbungsgespräche sowie Vertragsverhandlungen.

Wir freuen uns auf Sie!

Cookies erleichtern die Bereitstellung unserer Dienste. Mit der Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies verwenden.
Weitere Informationen Ok